En el blog de hoy vamos ha tratar el Par de Torsión y como nos puede afectar a nuestra estrategia de internacionalización.

Lo primero que tenemos que hacer es definir el Par de Torsión, este consiste (como muestra la imagen) en la tensión que surge dentro de las empresas familiares, entre hermanos, padres e hijos, cuñados, primos o simplemente entre socios… en la toma de decisiones; debido a las diferentes formas de pensar.

Todo esto ocurre por una falta de proyecto de empresa, u objetivos para el correcto funcionamiento de la empresa. Es decir, si no sabemos donde estamos y a donde vamos, todo serán dudas y conflictos, en el que los peores perjudicados son siempre la empresa y los trabajadores que intentan sacar adelante cualquier iniciativa, porque se ven envueltos en una guerra de poderes, que acaban paralizando cualquier proyecto.

Lo primero que tenemos que hacer es detectar si nuestra empresa tiene este problema o no, ¿Cómo? Es muy sencillo, basta con observar el normal funcionamiento de cualquier empresa, y ver quien toma las decisiones, si es una única persona, o si opinan otros propietarios de la empresa, y en caso de que opinen si están en la misma sintonía o si realmente hay confrontación para tomar esas decisiones.

En caso de no tener Par de Torsión, sois afortunados y podéis desarrollar vuestro trabajo con normalidad, que no tendréis problemas en cumplir el plan previsto. En caso de detectar Par de Torsión en la empresa, debéis de identificar quien es el que tiene el poder de decisión sobre el resto de miembros de la familia o socios, no es fácil, pero será la clave para que el proyecto de internacionalización no se vea afectado.

Aunque os sugiero que hagáis caso a esta persona, no os posicionéis abiertamente, recordar, que como en toda empresa familiar, algún día otro familiar será quien tome las decisiones, y si os habéis posicionado muy claramente del lado de uno de los “jefes”, vuestro trabajo puede verse comprometido en el futuro, cuando este familiar, contrario a la forma de pensar de su antecesor llegue al cargo.

Mucha Suerte!!